"Оберіг" буде отримувати дані про військовозобов’язаних ще з одного реєстру

Дані для реєстру "Оберіг"
Фото: УНІАН

Валерія Моргун Редакторка воєнно-політичних новин

Розмір тексту

А А А

Поділитися

Зазначено, що Міноборони вже співпрацює з реєстрами Мін'юсту та Державної податкової служби

Реєстр "Оберіг" отримуватиме дані про військовозобов'язаних працівників підприємств з реєстру застрахованих осіб Пенсійного фонду в автоматичному режимі. Зокрема Кабмін доручив ПФУ та Міноборони протягом місяця з дня набрання чинності постановою №650 забезпечити електронну інформаційну взаємодію між реєстром застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування та Єдиним державним реєстром призовників "Оберіг" щодо працівників підприємств, установ та організацій.

Про це повідомляє Судово-юридична газета.

Зазначено, що, у першу чергу, у постанові йдеться про працівників, які підлягають бронюванню.

11:00, 3 червня

Як військовозобовʼязаному виправити невідповідності у реєстрі "Оберіг"

Мобілізація

14:48, 12 червня

У Міноборони анонсували запуск ще одного додатку

Мобілізація

Але про цифровізацію військового обліку, який набув чинності 11 квітня, передбачає постійне передання даних стосовно усіх військовозобов’язаних, призовників, резервістів.

Раніше заступниця Міністра оборони з питань цифровізації Катерина Черногоренко розповіла, що Міноборони зробили обмін з самими базовими реєстрами:

реєстрами Мін'юсту;
реєстрами Державної податкової служби.

На черзі мав бути Пенсійний фонд.

Обмін даними з ПФУ, згідно зі слів Черногоренко, теж є дуже важливим, тому що Міноборони тоді буде "бачити трудовий шлях або професійний шлях військовозобов’язаного, зможе робити мобілізацію більш смарт, зможе робити рекрутинг і так далі".

Відповідно до закону, Пенсійний фонд передає в електронному вигляді до "Оберегу":

відомості про зайнятість (код ЄДРПОУ та місцезнаходження підприємства, установи, організації, місце роботи, посада, стаж роботи);
відомості про досвід роботи за спеціальністю;
відомості про встановлення, зміну групи інвалідності.

А відповідно до постанови Кабміну №650, усі критично важливі установи, підприємства та організації під час прийняття на роботу, звільнення або переведення працівників, подають ПФУ відповідні відомості через портал електронних послуг.

Раніше ми вже писали, чому краще не оновлювати дані через "Резерв+". Також ми пояснювали, який вид повістки можуть вручити після оновлення даних через "Резерв+".

Мобілізація ПФУ Реєстр

Попередня новина