Можно ли уволиться с БЗИН, если работодатель забронировал военного

Фото: Генштаб ВСУ Когда военного могут уволить со службы
Фото: Генштаб ВСУ
Размер текста
А А А
Поделиться share
Даже во время действия правового режима военного положения некоторые военные могут уволиться со службы

В настоящее время в Вооруженных силах Украины не установлен механизм демобилизации. Впрочем, в редких случаях мужчины могут уволиться с военной службы службы по состоянию здоровья или по семейным обстоятельствам.

Но могут ли уволить военного по базовой военной подготовке, если он получил бронирование на гражданской работе, рассказал адвокат Юрий Айвазян на портале Юристы.ua.

По словам правоведа, бронирование от мобилизации является основанием для отсрочки от мобилизации, однако не для увольнение с военной службы.

Таким образом, если работодатель забронировал военнообязанного работника до того, как мужчина получил "боевую" повестку или отправился на базовую военную подготовку, то он может избежать призыва в ряды Вооруженных сил Украины на ближайшие полгода или до аннуляции отсрочки.

Впрочем, если мужчину на предприятии, в учреждении или организации, которые признаны соответствующим ведомством критически важными для экономики Украины во время правового режима военного положения, забронировали после того, как он отправился на службу, военный не имеет права покидать армию по этому основанию.

Основания для увольнения с военной службы

Ранее мы писали, что основаниями для увольнения с военной службы являются:

  • инвалидность военнослужащего;
  • воспитание военным ребенка с инвалидностью;
  • потребность осуществлять постоянный уход за одним из родителей или родителей жены;
  • наличие у жены I или II группы инвалидности;
  • наличие у жены ІІІ группы инвалидности вследствие онкологического заболевания, отсутствия конечностей (конечности), кистей рук (кисти руки), стоп ног (стопы ноги), одного из четных органов;
  • наличие у супруги онкологического заболевания, или психического расстройства, или церебрального паралича, или другого паралитического синдрома;
  • опека военного над недееспособным лицом;
  • содержание 3 детей в возрасте до 18 лет;
  • исчезновение без вести на войне близкого родственника;
  • смерть близкого родственника на войне.

Заметим, что для увольнения со службы военный должен написать рапорт на имя командира.

Напомним, адвокат рассказал, как уволиться со службы , если жена имеет инвалидность Также военнослужащие узнали, как составить рапорт на отпуск по решению ВЛК.

Показать еще more
Показать еще more
Продолжая просмотр сайта, вы соглашаетесь с тем, что ознакомились с политикой конфиденциальности и использованием файлов cookie.