Может ли инвалидность жены быть основанием для увольнения со службы

Военный на фоне флага Украины
Фото: АрміяInform

Михаил Ткаченко Редактор военно-политических новостей

Размер текста

А А А

На практике военный может получить отказ в увольнении по уходу за женой

Увольнение с военной службы в Украине во время военного положения является довольно сложным процессом и имеет несколько иные требования и основания по сравнению с увольнением в мирное время. Однако по закону рассматриваются обстоятельства, позволяющие это сделать.

Это вопрос осветил адвокат Юрий Айвазян на портале "Юристи.UA".

Если у жены военнослужащего установлен факт III группы инвалидности, это является основанием для увольнения военного из рядов ВСУ.

10:59, 6 августа

Отсрочка от мобилизации по уходу за лицом с инвалидностью – кто получит

Мобилизация

05:45, 31 июля

Отсрочка от мобилизации после операции: на какой срок могут предоставить

Мобилизация

"Мужчина будет иметь право на увольнение при следующих обстоятельствах: необходимость осуществлять уход за женой (супругом) из числа лиц с инвалидностью III группы, установленной вследствие онкологического заболевания, отсутствия конечностей (конечности), кистей рук (кисти руки), стоп ног (стопы ноги), одного из четных органов, или при наличии у жены (супруга) из числа лиц с инвалидностью III группы онкологического заболевания, психического расстройства, церебрального паралича или других паралитических синдромов", – отметил адвокат.

Для увольнения с воинской службы следует подать рапорт на увольнение по семейным обстоятельствам на имя руководителя воинской части.

В рапорт нужно добавить все документы с добавлением копий (желательно нотариально заверенных), подтверждающих инвалидность супруги (I, II, III группа инвалидности), а также свидетельство о браке.

После рассмотрения командир воинской части должен подписать приказ об увольнении военнослужащего с воинской службы на основании пребывания у него на попечении жены с инвалидностью.

Какие категории военнослужащих могут уволиться со службы

Согласно новым нормам Закона "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащие во время действия военного положения могут уволиться:

по возрасту – достигнув предельного возраста, который составляет 60 лет. А для лиц высшего офицерского состава – 65 лет;
в связи с сокращением штатов или организационными мерами, если невозможно использовать их на службе (для лиц высшего офицерского состава);
по состоянию здоровья – на основании заключения ВЛК о непригодности к военной службе, с пересмотром через 6-12 месяцев;
при наличии инвалидности;
в связи с освобождением из плена (если военнослужащие не пожелали продлить службу).

Также военный может уволиться, если нужно заботиться о лице, которое суд признал недееспособным. Но только при условии, что нет другого попечителя.

Раньше мы писали, что нужно указать в рапорте на увольнение с военной службы по состоянию здоровья. Также мы сообщали, может ли близорукость быть основанием для освобождения от мобилизации.

Мобилизация Документы Военное положение Увольнение Военнообязанные

Предыдущая новость