Кадровый "голод": каких специалистов ищут работодатели

Фото: Pexels

В Украине при росте безработицы наблюдается нехватка квалифицированных специалистов
Фото: Pexels

Украина нуждается в пересмотре подходов к трудоустройству, поскольку иначе не получится справиться с проблемами на рынке труда

Украина сталкивается со сложностями на рынке труда, которые возникли из-за войны, миграции населения и масштабной мобилизации. Около 20% взрослых людей нигде официально не работают, при этом работодатели испытывают проблемы с поиском квалифицированных работников.

О ситуации на рынке труда рассказал председатель комитета Верховной Рады по финансам, налоговой и таможенной политике Даниил Гетманцев в Interfax-Украина.

Что происходит на рынке труда в Украине


В Украине можно наблюдать "голод" на квалифицированных работников. Эту ситуацию связывают со следующими факторами, вызванными войной:

Одной из главных причин дефицита квалифицированной рабочей силы является масштабная миграция. Около 10 миллионов украинцев оказались за границей, в том числе многие высококвалифицированные специалисты, среди них:

При этом внутренние мигранты, переселившиеся в другие регионы страны, испытывают сложности с приспособлением к новым условиям и часто остаются без работы. Поскольку большинство из них раньше работали на крупных предприятиях.

Вторым важным фактором является мобилизация. Многих специалистов привлекли к военной службе, что привело к освобождению большого количества вакансий на рынке труда. Одновременно многие люди, опасаясь мобилизации, ищут удаленную работу или временно воздерживаются от трудоустройства.

Эти факторы привели к росту структурной безработицы. По оценкам Национального банка Украины, структурная безработица достигает 19%. Эта проблема требует комплексного подхода к решению.

Как исправить ситуацию на рынке труда


Одним из способов насыщения рынка труда является переквалификация и переобучение граждан. Введение программ повышения квалификации может обеспечить соответствие работников потребностям современного рынка.

Кроме того, предоставление грантов на собственный бизнес и стимулов для трудоустройства ветеранов, пенсионеров и женщин, ранее занимавшихся домашним хозяйством, может способствовать уменьшению безработицы и активизации экономической деятельности.

Важно также обратить внимание на то, что последствия войны способствовали расширению возможностей для женщин и пожилых людей на рынке труда. Военные действия в стране заставили общество переосмыслить стереотипы по поводу роли и возможностей разных групп работников.

То есть, украинский рынок труда нуждается в реформах, поскольку это поможет снизить уровень безработицы и преодолеть кадровый "голод". Однако для решения этого вопроса необходима совместная работа государства, бизнеса и населения.

Ранее мы сообщали, какие профессии стали популярными во время войны. Также предлагаем узнать, кто из украинцев сможет получить дополнительные дни отпуска.