Как оформить отсрочку от призыва без посещения ТЦК

Правительство разрешило бронировать работников во время действия военного положения через портал "Дія". Не все военнообязанные смогут воспользоваться услугой.

Постановление, регулирующее этот вопрос, Кабинет Министров Украины опубликовал в июне 2024 года.

Те, кто работает или проходит службу в структурах государственной власти, местного самоуправления могут быть забронированы таким образом. Опцией могут воспользоваться и оформленные на предприятиях, в организациях и учреждениях, которые критически важны для военных формирований, функционирования экономики и деятельности населения.

На работающих в специализированных учреждениях ООН, международных судебных инстанциях, международных и неправительственных организациях и учреждениях новый порядок не распространяется. Это касается и тех, кто является членом, участником или наблюдателем нашего государства, что указано в международных договорах.

Ольга Марко, юрист ОО "Юридична сотня", рассказала изданию "Фокус" о том, что оформляет единый список органов и учреждений, которые могут забронировать своих сотрудников через портал "Дія", Минэкономики. Предоставляется возможность оставить соответствующую заявку, чтобы предприятие включили в список. В ней должны быть указаны следующие сведения:

• полное наименование, код ЕГРПОУ, ФИО руководителя и/или уполномоченного лица подающих и в отношении которых подается уведомление;
• дата принятия и номер решения соответствующего органа относительно определения предприятия, организации или учреждения критически важными для обеспечения потребностей военных подразделений или функционирования экономики и жизнедеятельности населения в период.

Бронирование военнообязанных осуществляется по соответствующим спискам. Их формирует руководитель учреждения через портал "Дія" в произвольной форме.

Бронирование на портале "Дія" и его аннулирование

"Дія" может заблокировать представление перечня работников на бронирование в определенных случаях. Портал может заблокировать представление перечня работников на бронирование, если:

• компания превысила лимиты по количеству забронированных сотрудников;
• организация не уточняла данные о количестве военнообязанных в территориальном центре комплектования (ТЦК);
• у сотрудников есть незакрытые административные производства о нарушении мобилизационного законодательства.

Аннулирование бронирования возможно также в случае:

• закрытие предприятия;
• увольнение работника;
• завершение контракта компании на изготовление товаров и предоставление услуг для ВСУ.

Ранее адвокат рассказал, на какой срок могут оформить отсрочку временно непригодны. Также известно, сколько будет продолжаться отсрочка от призыва по новым правилам бронирования.