Экономическое возрождение: будут ли повышать зарплату украинцам в ближайшие годы
В НБУ оценили ситуацию на рынке труда в ближайшие годы
Фото: НБУ, Depositphotos, Pexels. Коллаж: Новини Pro
Вместе с экономическим восстановлением украинцев, а особенно работодателей, ждут новые вызовы
Полномасштабная война в Украине привела к немалым вызовам, в частности на рынке труда. Напряженная ситуация будет наблюдаться еще долго, а на этапе восстановления страны конкуренция за специалистов только увеличится.
Об этом свидетельствует прогноз на сайте Национального банка Украины (НБУ).
Что будет происходить с уровнем безработицы в Украине
В Украине прогнозируется постепенное понижение уровня безработицы. Ожидается, что в ближайшие годы этот показатель будет следующим:
- в 2024 году – 14,2%;
- в 2025 году – 11,9%;
- в 2026 году – 10,6%.
Читай также
Согласно информации НБУ, восстановление экономики стимулирует бизнес активнее искать работников. Это подтверждается стремительным ростом количества вакансий на сайтах по поиску работы.
Однако количество резюме уменьшилось. То есть в стране происходит нехватка рабочих, на что жалуется бизнес.
В НБУ отметили, что самый большой дефицит фиксируется среди:
- представителей рабочих специальностей;
- логистов;
- работников розничной торговли
"Ключевой фактор – это последствия войны, прежде всего миграция и мобилизация", – говорится в сообщении НБУ.
Что будет с зарплатами и рабочими местами
Дефицит работников заставляет работодателей пересматривать и повышать заработную плату. По прогнозу регулятора, в 2025 году в Украине размер реальных зарплат превысит довоенный уровень.
Среди работодателей растет конкуренция за возможность принять квалифицированных работников. Как уже отмечалось, количество объявлений о работе растет, тогда как количество резюме уменьшается.
Именно поэтому в некоторых областях на одну открытую вакансию приходится менее одного резюме. Согласно опросам бизнеса, остро ощущается нехватка работников рабочих специальностей, а также в сфере логистики и розничной торговли. Но и во многих других секторах сохраняется значительный дефицит кадров.
Кроме того, бизнес жалуется, что опыт, навыки и запросы кандидатов часто не соответствуют предлагаемым должностям.
Раньше мы сообщали, какую зарплату получают работники АТБ. Также мы писали, что НБУ введет новые лимиты на карточные переводы.